Izmjerite učinak zaposlenih, 04.12.2025

Da li zaposleni, kad dolaze na posao, tačno znaju šta treba da rade? Da li je to što rade negdje evidentirano? Da li su poslovi koje treba uraditi unaprijed planirani? Da li se na kraju mjeseca poredi ono što je planirano sa onim što je urađeno i da li je poznate efekat rada zaposlenih? Na koji način se ocjenjuju zaposleni u Vašoj organizaciji za učinak, kvalitet rada i ponašanje? Da li je naknada koju dobiju na kraju mjeseca adekvatna onome što su odradili?

Ključne oblasti obuke:

• Uspostavljanje i održavanje sistema za upravljanje poslovnim performansama preduzeća,
• Dinamička distribucija poslovnih ciljeva kroz organizacionu strukturu preduzeća,
• Planska i operativna dodjela poslova i zadataka zaposlenima,
• Upravljanje performansama zaposlenih (primjeri metrike),
• Digitalni alat za upravljanje performansama zaposlenih.

Ciljevi obuke

Ova obuka će Vam omogućiti da:

• Spoznate uloge svih zaposlenih u organizaciji,
• Procijenite radni doprinos zaposlenih,
• Spoznate da li su zaposleni adekvatno nagrađeni za svoj rad,
• Naučite u kojem pravcu zaposleni trebaju razvijati svoje kompetencije.